1、计算机中文录入测试(听打和看打)主要测试计算机中文录入速度及准确率，录入方式不限。
2、面试
参加面试人员根据计算机中文录入测试成绩由高分到低分按1:2的比例确定。面试主要考察应聘人员的自我认识、逻辑思维、语言表达、随机应变、举止仪表等方面的素质和能力。
考试时间、地点另行通知。
(五)体检
根据考试及面试的综合成绩，结合报考者的其他条件及根据本院工作需要，按1:1比例确定体检人员名单，由本院组织统一体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由本院负责。
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